Цитата:
Сообщение от kazanova
1. Что делать студентам или просто толковым людям которые могут все, просто им нужно показать!!!
2. Какой смысл брать на работу человека с опытом, если со старой работы его уволили, либо сам уволился, либо развалилась фирма под его в том числе руководством или содействием!!!
3. Неужели опытного и действительно грамотного в своем деле человека не удержат на его рабочем месте если он этого действительно стоит!!!???
4. Скольких возможных сотрудников из всех пунктов "годен" отпугивает один этот!?
|
1) Интересно, откуда эти люди могут все??!!
2) Смысл в том, что этот человек уже хоть что-то попробовыл практики, а не тупой теории в институтах
3) Удержат, но не все фирмы и предприятия. Многое начальство не хочет повышать зарплату, платить проценты, делать лояльным график работы (если работнику надо отлучиться или раньше уйти). Поэтому многие и уходят сами к нормальным начальникам, не исключено что к конкурентам)))
4) На самом деле не многих. Те, кто в себя верит и точно знает, что работу потянет - звонит и напрашивается на собеседование к компании, которая ему интересна. Для того, чтоб показать, что он РЕАЛЬНО потянет данную работу.