Я люблю Киев

КИЕВСКИЙ ФОРУМ
КУЛЬТУРНОГО ОБЩЕНИЯ
FORUMKIEV.COM
Регистрация Правила Новые сообщения Идея Группы Вопросы Админ. FAQ
КИЕВ КАРТА ПОГОДА ССЫЛКИ ИСТОРИЯ ТУРИСТУ ОБЪЯВЛЕНИЯ
N-728-MI-2
Вернуться   Форум Киев | ForumKiev.com > Социальный > Работа - карьера (лучшие темы раздела)

Опыт работы!

Ответ
 
Опции темы Рейтинг: Рейтинг темы: голосов - 1, средняя оценка - 5.00. Опции просмотра
Старый 08.01.2008, 22:50   #1
ГО Зігірь
 Аватар для kazanova
IP:
Сообщений: 17,066
"Спасибок": 24,206
Очки репутации: 355,199
Мнения: 3444
Доп. информация
- Автор темы - По умолчанию Опыт работы!

Как иногда бесят обьявления типа ....опыт работы обязателен!!!
Тут несколько непонятных мне проблем!!!
1. Что делать студентам или просто толковым людям которые могут все, просто им нужно показать!!!
2. Какой смысл брать на работу человека с опытом, если со старой работы его уволили, либо сам уволился, либо развалилась фирма под его в том числе руководством или содействием!!!
3. Неужели опытного и действительно грамотного в своем деле человека не удержат на его рабочем месте если он этого действительно стоит!!!???
4. Скольких возможных сотрудников из всех пунктов "годен" отпугивает один этот!?


Что думаете форумчане?
___________
Помогаем АТО
kazanova вне форума  

Ответить с цитированием Вверх


Старый 09.01.2008, 19:22   #2
Слон, думающий Вселенную.
 Аватар для Змей
IP:
Сообщений: 862
"Спасибок": 1,242
Очки репутации: 10,059
Мнения: 8
Доп. информация
По умолчанию Ответ: Опыт работы!

1)Опыт работы нужен...
Без опыта работы светят только стартапные должности...

2) Вот уволился я около полугода назад со старой работы... пошел на новую... начальником отдела (+ само собой, повышение по зарплате + нынешняя работа мне более интересна с профессиональной точки зрения).
3) Бывает и такое... Бывает, что ты переростаешь свою должность.. и для развития нужно идти дальше... И тогда вопрос "Удержат/ не удержат" даже не рассматривается.
4. Если человек уверен в себе.. и считает, что даже несмотря на отсутствие опыта он может принести пользу компании - его это не остановит.
___________
С уважением, Змей
Нужен хороший хостинг со "своим" админом? Host4.biz!
Змей вне форума  
Сказавших "Спасибо!": 4 (показать список)
Ответить с цитированием Вверх
Старый 09.01.2008, 22:55   #3
ГО Зігірь
 Аватар для kazanova
IP:
Сообщений: 17,066
"Спасибок": 24,206
Очки репутации: 355,199
Мнения: 3444
Доп. информация
- Автор темы - По умолчанию Ответ: Опыт работы!

Цитата:
Сообщение от Змей Посмотреть сообщение
1)Опыт работы нужен...
Без опыта работы светят только стартапные должности...

2) Вот уволился я около полугода назад со старой работы... пошел на новую... начальником отдела (+ само собой, повышение по зарплате + нынешняя работа мне более интересна с профессиональной точки зрения).
3) Бывает и такое... Бывает, что ты переростаешь свою должность.. и для развития нужно идти дальше... И тогда вопрос "Удержат/ не удержат" даже не рассматривается.
4. Если человек уверен в себе.. и считает, что даже несмотря на отсутствие опыта он может принести пользу компании - его это не остановит.
Да ну что за ерунда!? Какая новая должность, если опыт работы требуют на аналогичной должности!!!???
Не научится работать помоему только дятел!!!
Я сам работодатель!!! И поверьте, 90% например барменов которые козыряли мне опытом работы я вышвыривал почти на следующую неделю!!!
А как возьмешь девочку, расскажешь, покажешь, первые пару дней тяжело, а потом маслает аж бегом!!!
Мой первый вопрос всегда был "почему уволились со старого места работы". Вот тут глазки начинают бегать....
Хотя из любого правила есть исключения!!!
___________
Помогаем АТО
kazanova вне форума  

Ответить с цитированием Вверх
Старый 10.01.2008, 01:07   #4
Слон, думающий Вселенную.
 Аватар для Змей
IP:
Сообщений: 862
"Спасибок": 1,242
Очки репутации: 10,059
Мнения: 8
Доп. информация
По умолчанию Ответ: Опыт работы!

Я тоже работодатель... последние минимум полтора года...
Причем должности, в основном, для обучаемых "дятлов"
и я тоже брал "девочек" и "мальчиков" которые ничего не знали.. но они были из "4)". И я тоже спрашиваю про причину увольнения с прошлого места.. и даже перезваниваю и уточняю.. не у начальства... у рядовых сотрудников... пусть на это и уйдет не один день... Выхожу через знакомых (Киев - маленький город...) И, как минимум, в моей сфере, глазки далеко не у всех после такого вопроса бегают...
И это скорее всего правило, а не исключение )
Хотя, насколько я понял, мы работаем в разных сферах
___________
С уважением, Змей
Нужен хороший хостинг со "своим" админом? Host4.biz!
Змей вне форума  

Ответить с цитированием Вверх
Старый 06.02.2008, 22:18   #5
Приписанный
 Аватар для kochegar
IP:
Сообщений: 43
"Спасибок": 36
Очки репутации: 0
Мнения:
Доп. информация
По умолчанию Ответ: Опыт работы!

Может кто ответит? Водителя. Им то нужен стаж, безоговорочно. Но, человек мог проездить на ГАЗоне 30 лет в правом ряду со скоростью 40 км\час. А молодой (ну скажем 2-3 года) на десятке разных автомобилей - от легкового Ланоса до MAN-а грузоподъемностью 8 тонн и быть опытней. Просто человек может всю жизнь проработать не на своем месте. А парня на нормальное место не возьмут - нет опыта. А где ему взятся, если не берут?
___________

Эх Дорога, Дорога...
kochegar вне форума  
Сказавших "Спасибо!": 2 (показать список)
Ответить с цитированием Вверх
Старый 06.02.2008, 22:36   #6
ГО Зігірь
 Аватар для kazanova
IP:
Сообщений: 17,066
"Спасибок": 24,206
Очки репутации: 355,199
Мнения: 3444
Доп. информация
- Автор темы - По умолчанию Ответ: Опыт работы!

Цитата:
Сообщение от kochegar Посмотреть сообщение
Может кто ответит? Водителя. Им то нужен стаж, безоговорочно. Но, человек мог проездить на ГАЗоне 30 лет в правом ряду со скоростью 40 км\час. А молодой (ну скажем 2-3 года) на десятке разных автомобилей - от легкового Ланоса до MAN-а грузоподъемностью 8 тонн и быть опытней. Просто человек может всю жизнь проработать не на своем месте. А парня на нормальное место не возьмут - нет опыта. А где ему взятся, если не берут?
Вот именно об этом я и говорю!!!
___________
Помогаем АТО
kazanova вне форума  

Ответить с цитированием Вверх
Старый 07.02.2008, 00:10   #7
Житель
 Аватар для Vaskez
IP:
Сообщений: 104
"Спасибок": 163
Очки репутации: 0
Мнения:
Доп. информация
По умолчанию Ответ: Опыт работы!

Цитата:
Сообщение от kazanova Посмотреть сообщение
Я сам работодатель!!! И поверьте, 90% например барменов которые козыряли мне опытом работы я вышвыривал почти на следующую неделю!!!
А как возьмешь девочку, расскажешь, покажешь, первые пару дней тяжело, а потом маслает аж бегом!!!
Вау! Коллега! Мдааа...в нашем деле все как раз наоборот, с опытом лучше не брать
___________
Успех — это переход от одной неудачи к другой с нарастающим энтузиазмом

— Уинстон Черчилль
Vaskez вне форума  
Сказавших "Спасибо!": 2 (показать список)
Ответить с цитированием Вверх
Старый 07.02.2008, 21:20   #8
Новичок
 Аватар для Танюха
IP:
Сообщений: 37
"Спасибок": 49
Очки репутации: 0
Мнения:
Доп. информация
По умолчанию Ответ: Опыт работы!

На каждой работе есть свои нюансы, и опыт работы тут не поможет .
Просто отношение человека к работе и к людям, вот это главное. Жалко что не всякиый работодатель это понимает.
Танюха вне форума  
Сказавших "Спасибо!": 5 (показать список)
Ответить с цитированием Вверх
Старый 08.02.2008, 11:33   #9
Приписанный
 Аватар для Juliana
IP: DN
Сообщений: 61
"Спасибок": 65
Очки репутации: 0
Мнения:
Доп. информация
По умолчанию Ответ: Опыт работы!

А как в таком случае убедить работодателя, что опыта у меня нет, но я могу быстро учиться и я именно тот кто вам нужен?
Или, например другой вопрос... У молодого человека есть опыт работы на американскую фирму, где он получал зарплату, которую тут (в Украине) ему врядли предложат, больше там не работает так как произошел раздел фирмы и она существует только по бумагам (то есть в ее развале, молодой человек участия не принимал)... НО ему отказывают в работе, даже не просто в работе а в собеседовании, так как ему только 19 лет и он еще не закончил учиться...
Juliana вне форума  

Ответить с цитированием Вверх
Старый 08.02.2008, 12:31   #10
Новичок
 Аватар для АгслШе
IP:
Сообщений: 117
"Спасибок": 77
Очки репутации: 0
Мнения:
Доп. информация
По умолчанию Ответ: Опыт работы!

Цитата:
Сообщение от kazanova Посмотреть сообщение
Как иногда бесят обьявления типа ....опыт работы обязателен!!!
Тут несколько непонятных мне проблем!!!
1. Что делать студентам или просто толковым людям которые могут все, просто им нужно показать!!!
2. Какой смысл брать на работу человека с опытом, если со старой работы его уволили, либо сам уволился, либо развалилась фирма под его в том числе руководством или содействием!!!
3. Неужели опытного и действительно грамотного в своем деле человека не удержат на его рабочем месте если он этого действительно стоит!!!???
4. Скольких возможных сотрудников из всех пунктов "годен" отпугивает один этот!?
1а. Ептъ. Да на заборе тоже написано. Отсылаешь резюме и идешь на собеседование. Сам на работу так устраивался.
1б. А что тебе не нравится?! Если я работодатель и мне нужен специалист, то мне расматривать неопытных студентов. Все закономерно. Каждому своя работа.
2-3.Помойму это бред. Что значит нету смысла брать человека, если он уволился и компания распалась?!?! А как же повышение зарплаты, опыт? И компания не всегда может удержать сотрудника. И вопрос не только в деньгах а в том, что невозможно работать всю жизнь в одном месте. Ты сам-то сколько работ сменил? Наверное, ни одной?
4. Цитирую Змея.
___________
New day same shit...
АгслШе вне форума  

Сказавших "Фууу!": 1 (показать список)
Ответить с цитированием Вверх
Старый 08.02.2008, 13:10   #11
Новичок
 Аватар для Танюха
IP:
Сообщений: 37
"Спасибок": 49
Очки репутации: 0
Мнения:
Доп. информация
По умолчанию Ответ: Опыт работы!

Просто надо искать, пробовать, доказывать. А если ты молод , я считаю это не вопрос найти себе работу хоть с опытом, хоть без опыта. Есть фирмы которые набирают себе работников без опыта, учат и потом получают нужных именно для них специалистов. Мне далеко уже за 25 и я так после долгих мытарств нашла работу. Стучись и тебе откроют когда-то.Но я и за то, что опыт нужен тоже. Просто нужна альтернатива.
Танюха вне форума  

Ответить с цитированием Вверх
Старый 08.02.2008, 13:20   #12
ПуФыстыЙ ПазитиФчик ЛёВка
 Аватар для Lewa
IP:
Сообщений: 2,847
"Спасибок": 4,787
Очки репутации: 0
Мнения:
Доп. информация
По умолчанию Ответ: Опыт работы!

1. Идти и показывать что ты что-то можешь... сама так пошла и вот добилась неплохих успехов

2. Уволили меня с прошлого меса, "отсутствие ВО" сказали... пришла на новое уже... позвонили, просили вернуться...бывает разное

3. Что ж, я не вернулась, хотя и предлагаи больше З\П+льготы... но здесь я вижу продвижение, рост, а там человек на одной должности деградирует

4. Змееныш, без тебя никак...
___________
:дурдом:
Lewa вне форума  
Сказавших "Спасибо!": 1 (показать список)
Ответить с цитированием Вверх
Старый 09.02.2008, 21:12   #13
ГО Зігірь
 Аватар для kazanova
IP:
Сообщений: 17,066
"Спасибок": 24,206
Очки репутации: 355,199
Мнения: 3444
Доп. информация
- Автор темы - По умолчанию Ответ: Опыт работы!

Цитата:
Сообщение от Juliana Посмотреть сообщение
А как в таком случае убедить работодателя, что опыта у меня нет, но я могу быстро учиться и я именно тот кто вам нужен?
Или, например другой вопрос... У молодого человека есть опыт работы на американскую фирму, где он получал зарплату, которую тут (в Украине) ему врядли предложат, больше там не работает так как произошел раздел фирмы и она существует только по бумагам (то есть в ее развале, молодой человек участия не принимал)... НО ему отказывают в работе, даже не просто в работе а в собеседовании, так как ему только 19 лет и он еще не закончил учиться...
Не интересно нашим работодателям брать учеников.... Ответ прост, мало свободного времени, сессии, ........
___________
Помогаем АТО
kazanova вне форума  

Ответить с цитированием Вверх
Старый 09.02.2008, 21:17   #14
ГО Зігірь
 Аватар для kazanova
IP:
Сообщений: 17,066
"Спасибок": 24,206
Очки репутации: 355,199
Мнения: 3444
Доп. информация
- Автор темы - По умолчанию Ответ: Опыт работы!

Цитата:
Сообщение от АгслШе Посмотреть сообщение
1а. Ептъ. Да на заборе тоже написано. Отсылаешь резюме и идешь на собеседование. Сам на работу так устраивался.
1б. А что тебе не нравится?! Если я работодатель и мне нужен специалист, то мне расматривать неопытных студентов. Все закономерно. Каждому своя работа.
2-3.Помойму это бред. Что значит нету смысла брать человека, если он уволился и компания распалась?!?! А как же повышение зарплаты, опыт? И компания не всегда может удержать сотрудника. И вопрос не только в деньгах а в том, что невозможно работать всю жизнь в одном месте. Ты сам-то сколько работ сменил? Наверное, ни одной?
4. Цитирую Змея.
Дружище!!! Вы мне во первых не тыкайте, во вторых я абсолютно не против специалистов, я против формы "опыт работы обязателен", в третьих я не менял место работы поскольку сам даю людям работу, в четвертых не воспринимайте все буквально, в пятых что значит "Цитирую Змея."?
___________
Помогаем АТО
kazanova вне форума  

Ответить с цитированием Вверх
Старый 10.02.2008, 00:59   #15
Житель
 Аватар для Super_T
IP:
Сообщений: 280
"Спасибок": 417
Очки репутации: 0
Мнения:
Доп. информация
По умолчанию Ответ: Опыт работы!

С пунктом 3 категорически не согласна.
Я работаю на складе с коллективом около 300 человек, а начинался он с 8 и меня в том числе. Через мои, так скажем, руки прошло больше половины людей. И я отлично видела кто как работает. Начальство, оно же высоко, ему хрен что видно оттуда. А зарплатная политика - уравниловка. Сколько ушло толковых людей! У меня сердце кровью обливалось. Мы их приняли в свой коллектив, выучили, они стали отличными специалистами, но видя несправедливость в оплате труда (кто работает на совесть, а кто чаи гоняет и перекуривает), они уходят в поисках лучшего.
Обидно, некоторых до сих пор вспоминаю хорошим словом. Начальство же этим не интересуется, типа- уходит, ну и ладно, на его место ещё 5 прийдёт. Не знаю, как на других фирмах, а у нас НЕ ценят людей.
Ой, так много написала....просто о наболевшем...
Super_T вне форума  
Сказавших "Спасибо!": 3 (показать список)
Ответить с цитированием Вверх
Старый 10.02.2008, 08:14   #16
Новичок
 Аватар для kolobok
IP:
Сообщений: 7
"Спасибок": 0
Очки репутации: 0
Мнения:
Доп. информация
По умолчанию Ответ: Опыт работы!

Цитата:
1. Что делать студентам или просто толковым людям которые могут все, просто им нужно показать!!!
Полно вакансий, которые не требуют опыта работы, впрочем, как и работодателей которые с удовольствием берут к себе на работу людей без опыта работы.

Цитата:
2. Какой смысл брать на работу человека с опытом, если со старой работы его уволили, либо сам уволился, либо развалилась фирма под его в том числе руководством или содействием!!!
Смысл в том, что у человека есть опыт..., который позволит в кратчайшие сроки выполнять возложенные на него обязательства.

Цитата:
3. Неужели опытного и действительно грамотного в своем деле человека не удержат на его рабочем месте если он этого действительно стоит!!!???
Могут удержать, а могут и не удержать... многое зависит от политики и возможностей работодателя ну и естественно от мотивации сотрудника!

kolobok вне форума  

Ответить с цитированием Вверх
Старый 10.02.2008, 08:33   #17
Новичок
 Аватар для kolobok
IP:
Сообщений: 7
"Спасибок": 0
Очки репутации: 0
Мнения:
Доп. информация
По умолчанию Ответ: Опыт работы!

Цитата:
Сообщение от kazanova Посмотреть сообщение
Не интересно нашим работодателям брать учеников.... Ответ прост, мало свободного времени, сессии, ........
Не стоит всех работодателей «под одну расческу», возможно в вашей сфере деятельности именно так и обстоят дела…

Многие работодатели берут к себе на работу студентов последних курсов, обучают, «выращивают» себе специалистов… Иногда такие работодатели относятся к своим сотрудникам как к инвестициям, поэтому и отношение бережное!!!
kolobok вне форума  

Ответить с цитированием Вверх
Старый 10.02.2008, 20:35   #18
ГО Зігірь
 Аватар для kazanova
IP:
Сообщений: 17,066
"Спасибок": 24,206
Очки репутации: 355,199
Мнения: 3444
Доп. информация
- Автор темы - По умолчанию Ответ: Опыт работы!

Цитата:
Сообщение от kolobok Посмотреть сообщение
Не стоит всех работодателей «под одну расческу», возможно в вашей сфере деятельности именно так и обстоят дела…

Многие работодатели берут к себе на работу студентов последних курсов, обучают, «выращивают» себе специалистов… Иногда такие работодатели относятся к своим сотрудникам как к инвестициям, поэтому и отношение бережное!!!
Ебт.... Да хватит уже на меня гнать!!! Я не против специалистов, я за студентов, я сам работодатель, и не надо мне рассказывать про тех кого уволили и про тех кого берут!!!! Я СОЗДАЛ ТЕМУ ПРО ГРАФУ ОПЫТ РАБОТЫ ОБЯЗАТЕЛЕН!!!!!!! Чего Вы меня грузите про другое!? Пункты написаны не в обиду уволившимся, а в оправдание неопытных!!! ЕЖУ ПОНЯТНО ЧТО КАЖДЫЙ СЛУЧАЙ ИНДИВИДУАЛЕН!!!!!
Вот читаешь например (для одаренных, непонимающих о чем речь!!!) На работу требуется водитель!!! Возраст, пол, опыт работы обязателен!!!
Если человек всю жизнь проработал таксистом, или студент закончил школу экстремального вождения, или человек просто всю жизнь за рулем........ ЧТО ЕМУ МЛЯ ДЕЛАТЬ!? Или же видел опыт работы на мерседесе е230 обязателен!!! Ну какая мля разница на какой машине человек ездил!?
Или же студент .... КАК ОН заработает опыт работы, если его не берут на работу!?
Адресованно ко всем в этой теме, не к последнему автору...
___________
Помогаем АТО
kazanova вне форума  

Ответить с цитированием Вверх
Старый 10.02.2008, 21:10   #19
Житель
 Аватар для Super_T
IP:
Сообщений: 280
"Спасибок": 417
Очки репутации: 0
Мнения:
Доп. информация
По умолчанию Ответ: Опыт работы!

Ша-ша-ша....
Ну зачем сразу так нервничать... Вопрос был разложен на пару пунктов и спрашивалось мнение форумчан. Я правильно понимаю?
Ну люди и высказались по пунктам. Не так ли?
Согласна, иногда бывают неоправданные требования к работникам. Иногда опыт просто необходим, но мне кажется, что в большинстве случаев можно воспитать в человеке специалиста. Просто это занимает время и требует усилий со стороны работодателя, что многим на хрен не надо
Super_T вне форума  
Сказавших "Спасибо!": 3 (показать список)
Ответить с цитированием Вверх
Старый 10.02.2008, 21:22   #20
ГО Зігірь
 Аватар для kazanova
IP:
Сообщений: 17,066
"Спасибок": 24,206
Очки репутации: 355,199
Мнения: 3444
Доп. информация
- Автор темы - По умолчанию Ответ: Опыт работы!

Цитата:
Сообщение от Super_T Посмотреть сообщение
Ша-ша-ша....
Ну зачем сразу так нервничать... Вопрос был разложен на пару пунктов и спрашивалось мнение форумчан. Я правильно понимаю?
Ну люди и высказались по пунктам. Не так ли?
Согласна, иногда бывают неоправданные требования к работникам. Иногда опыт просто необходим, но мне кажется, что в большинстве случаев можно воспитать в человеке специалиста. Просто это занимает время и требует усилий со стороны работодателя, что многим на хрен не надо
Да я не нервничал... Просто хотелось донести максимально до народа!
___________
Помогаем АТО
kazanova вне форума  

Ответить с цитированием Вверх

Ответ

Опции темы
Опции просмотра Оценка этой теме
Оценка этой теме:

Ваши права в разделе

Смайлы Вкл.
[IMG] код Вкл.
HTML код Выкл.
Trackbacks are Выкл.
Pingbacks are Выкл.
Refbacks are Выкл.

Похожие темы
Тема Автор Раздел Ответов Последнее сообщение
Интересует опыт с маслом ZIC Human Автомобильный форум 34 28.01.2016 14:59
Ко дню влюблённых... кисана Конкурсы 46 16.02.2009 22:52
Фото влюблённых Жемчужинка Клуб фотографов 22 28.11.2008 17:18
Женщины в шароварах и мужчины без оных. Киевлянин Мода и этикет 0 25.06.2007 21:13


Часовой пояс GMT +3, время: 11:46.


Работает на vBulletin® Версия форума 3.х.х. Copyright ©2000 - 2009, Jelsoft Enterprises Ltd.

© ForumKiev.com 2007 - 2017